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カテゴリー: 新着情報

【採用担当者向け】内定辞退を防ぐには?理由と内定者フォローのポイント

採用担当者向けに、内定辞退を防ぐ方法を解説。内定辞退が起こる主な理由、選考中からできる防止策、内定後のフォローのポイント、求職者に圧力をかけるNG対応まで、信頼関係づくりのコツを紹介します。

内定承諾前に確認すべきこと|労働条件通知書のチェックポイント6つ

内定承諾前に確認すべきことを解説。契約期間・就業場所・労働時間・賃金・試用期間など労働条件通知書のチェックポイント、求人票と条件が違うときの確認方法と例文、返事の期限の目安を紹介します。

【採用担当者向け】求人票の書き方|応募が集まるコツと2024年4月からの明示ルール

採用担当者向けに、応募が集まる求人票の書き方を解説。求める人物像や仕事内容の書き方のコツに加え、2024年4月から追加された明示事項、虚偽・誤解を生む表示の禁止、性別・年齢に関する表現の注意点を紹介します。

Web面接(オンライン面接)のマナーと対策|事前準備から当日のコツまで

Web面接(オンライン面接)のマナーと対策をわかりやすく解説。ツールや通信環境、カメラ位置などの事前準備チェックリスト、当日のマナー、画面越しに好印象を与えるコツ、通信トラブル時の対処法を紹介します。

【採用担当者向け】面接で聞いてはいけない質問とは?公正な採用選考のポイント

面接で聞いてはいけない質問を、厚生労働省の「公正な採用選考」の考え方をもとに採用担当者向けに解説。本籍・家族・宗教・尊敬する人物などNG質問の具体例、性別・年齢の注意点、適切な質問への言い換え例を紹介します。

円満退職の進め方|退職を伝えるタイミングと上司への伝え方【例文付き】

円満退職を実現するための進め方を5ステップで解説。退職を伝えるタイミング、上司への伝え方の例文、引き止められたときの対処法、有給休暇などよくある質問までわかりやすくまとめました。

転職エージェントを上手に使いこなす3つのポイント|注意点も解説

転職エージェントを上手に使いこなすには?できることやメリット、本音を伝える・主体的に動く・情報を活用するという3つのポイント、利用するときの注意点やよくある質問をわかりやすく解説します。

職務経歴書は「数字」でアピール!書き方のコツと職種別例文

職務経歴書で実績を数字で伝える書き方を解説。アピールに使える数字の種類、営業・販売・事務など職種別の例文、数字を効果的に見せるコツ、数字で表しにくい仕事のアピール方法を紹介します。

30代未経験で異業種への転職を成功させるコツ6選|おすすめ業界も紹介

30代未経験でも異業種への転職は可能です。企業が見ているポイント、ポータブルスキルの棚卸しなど転職を成功させる6つのコツ、30代未経験でも転職しやすい業界・職種、面接で使える例文を解説します。

転職活動は在職中と退職後どっちがいい?メリット・デメリットを比較

転職活動は在職中と退職後のどちらがいいのか、収入・時間・空白期間などの観点からメリット・デメリットを比較表で解説。自分に合った進め方の判断ポイントや、在職中の転職活動を成功させるコツも紹介します。

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